Главная » 2018 » Июнь » 4 » В Варьеганнефти проходит первая выездная сессия РПО в рамках совместного образовательного проекта РуссНефти и РГУ нефти и газа им. И. М.
18:20
В Варьеганнефти проходит первая выездная сессия РПО в рамках совместного образовательного проекта РуссНефти и РГУ нефти и газа им. И. М.
Радужный, ХМАО. С 28 ноября по 5 декабря на базе ОАО «Варьеганнефть» (г. Радужный) проходит первая выездная сессия регионального подготовительного отделения (РПО). Подобное мероприятие проводится в рамках совместного образовательного проекта ОАО НК «РуссНефть» и Российского государственного университета нефти и газа им. И. М. Губкина (РГУ им. И. М. Губкина). Инициатором проекта выступил Президент НК «РуссНефть» Михаил Гуцериев, сообщает пресс-служба Варьеганнефти. Проект стартовал в 2010 году в г. Саратове, где было организовано РПО для детей работников ОАО «Ульяновскнефть» и ОАО «Саратовнефтегаз». Основной целью проекта является подготовка высококвалифицированных специалистов с профильным образованием в нефтегазодобывающей области для дальнейшей работы в ОАО НК «РуссНефть» и Обществ, входящих в корпоративную структуру компании. В результате успешной реализации программы в Саратове было принято решение о расширение масштабов проекта. В этом году открыто второе РПО, теперь уже в Западной Сибири на базе ОАО «Варьеганнефть» (г. Радужный). 23 старшеклассника из Ханты-Мансийского автономного округа-Югры (дети работников ОАО «АКИ-ОТЫР», ОАО «Варьеганнефть») получили возможность заниматься с преподавателями престижного университета. Обучение на региональном подготовительном отделении проводятся по специально разработанным программам, предусматривающим не только две выездные сессии в течение 2011-2012 гг., но и серьезную самостоятельную заочную работу старшеклассников под контролем преподавателей. Все расходы на подготовку и обучение взяла на себя нефтяная компания «РуссНефть». После окончания двух выездных сессий лучшие выпускники подготовительного отделения смогут поступить в РГУ им. И. М. Губкина. Реализация данного проекта позволит ОАО НК «РуссНефть» создать внутрикорпоративную систему подготовки кадров и обеспечить высшим профессиональным образованием детей сотрудников компании, которые в будущем будут работать на предприятиях холдинга.